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Como calcular o pró-labore ideal do sócio

Descubra quanto o sócio deve retirar mensalmente sem comprometer a saúde da empresa.


Pessoas em miniatura observando um conjunto de moedas

O pró-labore é a remuneração paga aos sócios que efetivamente trabalham na empresa. Diferente da distribuição de lucros, ele sofre incidência de impostos, como INSS e IRRF, e deve ser definido considerando tanto a média salarial do mercado quanto a capacidade financeira do negócio.

Definir um pró-labore muito elevado pode comprometer o fluxo de caixa e a saúde financeira da empresa, enquanto valores muito baixos podem gerar problemas legais com a Receita Federal, que pode entender que a distribuição de lucros está sendo usada para burlar tributos.

A contabilidade consultiva auxilia na definição do pró-labore, analisando o lucro da empresa, encargos tributários e obrigações sociais. Também ajuda a planejar retiradas de forma equilibrada ao longo do ano, evitando surpresas e garantindo segurança financeira para os sócios.

Além disso, bons hábitos contábeis, como registrar todas as retiradas corretamente e manter relatórios periódicos, fortalecem a transparência da empresa e evitam conflitos internos. Planejar o pró-labore é, portanto, tanto uma questão de gestão quanto de conformidade legal.


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